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店經(jīng)理/助理店經(jīng)理/見(jiàn)習(xí)店鋪副經(jīng)理(鶴山) 面議
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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 外資企業(yè)
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責(zé):
    1.帶領(lǐng)店鋪所有成員達(dá)成預(yù)定目標(biāo)并實(shí)現(xiàn)銷售和利潤(rùn)的大化,提供指導(dǎo)、培訓(xùn)和原則以確保所轄店鋪的顧客服務(wù)、店鋪陳列、庫(kù)存管理以及店鋪行政工作的高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 
    2.保證所有公司政策及流程得到持續(xù)的貫徹執(zhí)行,同時(shí)努力降低店鋪成本。

    職位要求:
    1.大;蛞陨蠈W(xué)歷,熟悉電腦操作;
    2.具有較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)和觸覺(jué),能有效促進(jìn)店鋪銷售及提供高標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù);
    3 良好的溝通、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力,親和力強(qiáng),能承受較大的工作壓力; 
    4 較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)和觸覺(jué),能有效促進(jìn)店鋪銷售及提供高標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù)。
    5.驗(yàn)稍遜者,可考慮助理店經(jīng)理或店鋪管理培訓(xùn)生職位,愿意接受跨城市調(diào)動(dòng)者優(yōu)先;
    6.具備二年以上零售業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,可接受2015年大專畢業(yè)生。

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