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  • 基本信息

  • 職位描述

    1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)人員協(xié)調(diào)商戶(hù)從進(jìn)場(chǎng)裝修至開(kāi)業(yè)的各種問(wèn)題;
    2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌解決商戶(hù)日常經(jīng)營(yíng)遇到的各種問(wèn)題;
    3、負(fù)責(zé)巡查商場(chǎng)整體的環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備等運(yùn)行情況并溝通各部門(mén)進(jìn)行整改
    4、根據(jù)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)出每年各項(xiàng)應(yīng)收費(fèi)用的年度計(jì)劃完成費(fèi)用的收繳工作;
    5、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行必要的工作指導(dǎo)
    6、開(kāi)展消防、安全等方面的知識(shí)培訓(xùn)。在市場(chǎng)巡查管理的過(guò)程中,積極向商戶(hù)普及各類(lèi)安全和服務(wù)知識(shí),提升安全防范及服務(wù)意識(shí)。
    7、保安保潔的管理。
    8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事務(wù)。

    職位描述:
    1、負(fù)責(zé)客服部全部工作,領(lǐng)導(dǎo)客服部各崗位履行管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查、服務(wù)職能,貫徹執(zhí)行公司和本部門(mén)的管理目標(biāo);
    2、結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際情況,建立、建全客服部各項(xiàng)規(guī)章制度,建立客服相關(guān)各類(lèi)臺(tái)賬;
    3、帶領(lǐng)客服部做好商戶(hù)各項(xiàng)服務(wù)工作,及時(shí)、有效處理各項(xiàng)投訴,并跟進(jìn)處理結(jié)果;
    4、定期回訪(fǎng),完成商戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查,對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;
    5、負(fù)責(zé)制定物業(yè)服務(wù)費(fèi)收繳計(jì)劃,積極開(kāi)展催繳工作,定期完成計(jì)劃任務(wù);
    6、負(fù)責(zé)客服部與各部門(mén)之間的溝通、協(xié)調(diào)工作;
    7、開(kāi)展消防、安全等方面的知識(shí)培訓(xùn)。在日常巡查管理的過(guò)程中,積極向商戶(hù)普及各類(lèi)安全和服務(wù)知識(shí),提升安全防范及服務(wù)意識(shí);
    8、負(fù)責(zé)按公司規(guī)定做好清潔、安保等外包單位的日常監(jiān)管工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、處理。
    9、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行必要的工作指導(dǎo)。

    任職條件:
    1、物業(yè)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
    2、,形象氣質(zhì)佳,穩(wěn)定性好;
    3、8年以上商場(chǎng)物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
    4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力、抗壓能力,具有以客戶(hù)為中心的全局服務(wù)意識(shí);
    5、熟練使用常用辦公軟件。
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