母享鎮(zhèn)人民政府2022年公益性崗位招聘簡(jiǎn)章
為貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》《就業(yè)服務(wù)和就業(yè)管理規(guī)定》，幫助有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)工作需要，母享鎮(zhèn)人民政府?dāng)M向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
滿足下列條件之一，有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的，在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)的人員：
（一）享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；
（二）男年滿50-60周歲和女年滿40-55周歲以上的大齡失業(yè)人員；
（三）有勞動(dòng)能力的殘疾人；
（四）連續(xù)失業(yè)一年以上人員；
（五）連續(xù)失業(yè)6個(gè)月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生；
（六）連續(xù)失業(yè)3個(gè)月以上的易地扶貧搬遷至城鎮(zhèn)的建檔立卡貧困勞動(dòng)力。
二、崗位要求
（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)能力和職業(yè)操守。
（二）遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，自愿從事公益性崗位工作，服從組織分配，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，聽(tīng)從命令、服從指揮。
（三）思想端正，身體健康，吃苦耐勞，能操作計(jì)算機(jī)辦公軟件的優(yōu)先。
三、招聘原則和程序
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)統(tǒng)一組織招聘。招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名和資格審查
1．報(bào)名時(shí)間：2022年8月8日至2022年8月22日（工作日：上午8:30—12:00，下午14:00—18:00）。
2．報(bào)名地點(diǎn)：母享鎮(zhèn)人民政府2樓勞動(dòng)保障所，聯(lián)系電話：13529998977。
3．報(bào)名時(shí)所需材料：報(bào)名方式為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)攜帶本人身份證原件、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件、近期二寸免冠照片3張和其他相關(guān)證明材料（如：殘疾證、低保證、大學(xué)畢業(yè)證）。個(gè)人所提供的相關(guān)證件、資料必須真實(shí)有效，不得弄虛作假，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。
4．資格審查：由母享鎮(zhèn)人民政府黨政綜合辦公室負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照應(yīng)聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查合格后方能進(jìn)入下一步程序。
（二）公示
對(duì)考察合格的人員，面向社會(huì)公示，公示期5日，公示無(wú)異議的確定為聘用對(duì)象。
（三）聘用管理
1.聘用人員與單位簽訂《鎮(zhèn)雄縣公益性崗位勞動(dòng)合同書》，期限為3年（含試用期1個(gè)月）。試用期滿考核不合格人員，予以解除協(xié)議。協(xié)議期滿后，不再續(xù)簽。
2.聘用人員在聘用期間如不能勝任崗位，有違規(guī)違紀(jì)行為的，予以解除聘用協(xié)議
3.聘用期間的管理和考核。每年對(duì)聘用人員工作業(yè)績(jī)、遵章守紀(jì)等情況進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為續(xù)聘、解聘的重要依據(jù)，年度考核不合格的，解除聘用協(xié)議，一律不予以續(xù)聘。
四、工資待遇
（一）工資待遇：1180元/月。
（二）按國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受事假、病假等福利待遇。
五、工作地點(diǎn)：母享鎮(zhèn)人民政府。
六、組織實(shí)施及監(jiān)督
招聘工作由母享鎮(zhèn)人民政府組織實(shí)施。為保證招聘工作公正公平，招聘工作接受社會(huì)各界監(jiān)督。
