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2022年昆明市西山區(qū)勞動監(jiān)察隊(duì)行政輔助人員招聘簡章
招考公告
2022-03-04    作者:云南社會化考試測評網(wǎng)    來源:云南社會化考試測評網(wǎng) 14079

西山區(qū)勞動監(jiān)察隊(duì) 行政輔助工作人員招聘簡章

為進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)察工作,西山區(qū)勞動監(jiān)察隊(duì)(單位)招聘勞務(wù)派遣行政輔助工作人員2名,主要負(fù)責(zé)辦公室文件收發(fā)、處理;勞動糾紛案件處理。現(xiàn)將有關(guān)公告如下:

一、招聘原則

本次招聘按照“自愿報(bào)名、擇優(yōu)聘用”的原則和德才兼?zhèn)溆萌藰?biāo)準(zhǔn),由昆明西山人力資源服務(wù)有限公司按照招聘條件進(jìn)行推薦,通過面試考核的方式擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

(一)自覺遵守國家的法律法規(guī),有強(qiáng)烈的社會責(zé)任感,品行端正,無犯罪記錄和不良征信記錄,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);

(二)身體健康,文體綜合素質(zhì)好,具備正常履行職責(zé)的身體條件;

(三)35周歲以下,男性,大專及以上學(xué)歷,不限專業(yè);

(四)具有辦公室相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先,具有政府機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

(五)具有較強(qiáng)的文字功底、溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;熟練操作使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,熟悉行政文書寫作。

三、報(bào)名方式及所需材料

(一)報(bào)名時(shí)間:

2022年3月3日-3月5日上午9:00-下午5:00(周六、周天及節(jié)假日除外) ;

(二)報(bào)名地點(diǎn):

茭菱路668號人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察隊(duì) 聯(lián)系人:文光檢,咨詢電話:68158398。

(三)報(bào)名所需材料:

請攜帶個(gè)人簡歷、身份證、學(xué)歷證明及資質(zhì)證書等有效證件原件及復(fù)印件,半寸照片1張。

四、面試

資格審查通過后,由招聘單位組織面試。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

五、體檢和政審

(一)體檢

1.面試通過的人員進(jìn)入體檢程序。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)實(shí)施細(xì)則執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。

2.體檢不合格的人員,取消擬聘用資格。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行體檢的人員,視為自動放棄。

3.因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員(只遞補(bǔ)一次)。

(二)審查

審查內(nèi)容主要審核是否有本公告規(guī)定的不符合條件情形。審查合格者確定為擬聘人員。

六、聘用及管理

(一)經(jīng)考核合格者且擬聘用人員無異議的,與昆明西山人力資源服務(wù)有限公司簽訂兩年的勞動合同,試用期2個(gè)月,以勞務(wù)派遣方式派遣到西山區(qū)勞動監(jiān)察隊(duì)單位)工作;對能勝任崗位要求,經(jīng)考核合格的人員根據(jù)實(shí)際崗位需求可以續(xù)簽勞動合同。

(二)人力資源和社會保障局(單位)支付勞務(wù)派遣公司的勞務(wù)費(fèi)用(含應(yīng)付工資,五項(xiàng)社會保險(xiǎn)單位部分,勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)等)由勞務(wù)派遣公司按月支付工資辦理五項(xiàng)社會保險(xiǎn)。保險(xiǎn)的參保標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每年公布繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例進(jìn)行調(diào)整,(如勞務(wù)費(fèi)用總額不變,相應(yīng)調(diào)整勞務(wù)派遣人員的應(yīng)發(fā)工資。)

(三)基礎(chǔ)工資按月支付,績效工資按管理制度進(jìn)行考核兌現(xiàn),試用期工資不低于轉(zhuǎn)正后的80%。

(四)工作地點(diǎn):茭菱路668號人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察隊(duì)。

人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察隊(duì)

2022年3月2日

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