999国产精品,中文天堂最新版www在线观看,亚洲中文字幕在线观看,亚洲永久中文字幕在线

行政人事經(jīng)理 4.5-6K元/月
社會保險...

立即開聊
投遞簡歷
  • 基本信息

  • 職位描述

    1、負(fù)責(zé)公司行政和人事制度的管理和維護(hù)。
     2、負(fù)責(zé)公司各部門的辦公、后勤保障工作。
     3、負(fù)責(zé)對各部門進(jìn)行日?记跈z查和審核。
     4、熟悉行政、人力資源工作流程及事務(wù)的處理: 
    (1) 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理公司日常管理事務(wù),檢查、督辦、協(xié)調(diào)公司有關(guān)決議、文件、指示的執(zhí)行情況,并及時匯總報告; 
    (2) 全面負(fù)責(zé)公司行政后勤保障管理工作,包括車輛管理、食堂管理、通訊設(shè)備、辦公設(shè)備管理等各方面的工作;
     (3) 起草公司行政系統(tǒng)的管理規(guī)章制度,審核、修改、規(guī)范公司各部門的規(guī)章制度;
    (4) 負(fù)責(zé)公司日常對外協(xié)調(diào)工作,與政府各職能部門和各業(yè)務(wù)單位建立良好工作關(guān)系,負(fù)責(zé)公司證照的相關(guān)事宜; 
    (5) 嚴(yán)格控制行政辦公經(jīng)費(fèi)的支出,加強(qiáng)采購及辦公財產(chǎn)的管理; 
    (6) 負(fù)責(zé)對公司印章、法人章的監(jiān)督管理;
    (7) 做好公司會務(wù)工作,一般文稿的起草、收發(fā)文管理、信息管理、檔案管理等工作;
    (8) 做好員工招聘、培訓(xùn)、考核、績效、晉升、離職、購買保險等相關(guān)工作;
    (9) 公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
    查看完整個人競爭力>>

  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
  • 投遞簡歷
    立即開聊
×
完善簡歷提醒
你當(dāng)前的在線簡歷填寫不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費(fèi)任何一個機(jī)會哦~
去完善
暫不投遞
999国产精品,中文天堂最新版www在线观看,亚洲中文字幕在线观看,亚洲永久中文字幕在线
<li id="cmqwo"></li>
  • <li id="cmqwo"><dl id="cmqwo"></dl></li>
  • <abbr id="cmqwo"></abbr>
  • <code id="cmqwo"></code>
  • <li id="cmqwo"></li>
  • <rt id="cmqwo"></rt>
    欧美成人官网二区| 久久精品国产99| 亚洲aaa精品| 91久久线看在观草草青青 | 3d动漫精品啪啪一区二区竹菊| 污片在线观看一区二区| 日韩欧美第一区| 99这里只有久久精品视频| 一区二区三区毛片| 欧美一区二区三区四区高清| 国产精品一区二区91| 亚洲资源在线观看| 久久综合资源网| 欧美综合一区二区| 国产精品一区在线观看乱码| 一区二区三区av电影| 精品国产区一区| 欧美日韩三级在线| 成人av在线看| 久久99久久精品| 国产成人综合在线观看| 久久久久国色av免费看影院| 高清av一区二区| 日本大胆欧美人术艺术动态| 中文一区二区在线观看| 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃| 国产精品一区免费在线观看| 亚洲国产另类精品专区| 中文字幕日韩av资源站| 久久影院午夜片一区| 欧美日韩国产大片| 色哟哟国产精品| 成人综合在线观看| 久久精品国产一区二区三区免费看| 亚洲精品美国一| 国产精品视频免费| 久久免费视频一区| 精品久久久网站| 欧美一区二区三区在| 欧美私人免费视频| 日本久久精品电影| 一本大道av一区二区在线播放| 极品瑜伽女神91| 精品一区二区三区日韩| 美女性感视频久久| 麻豆精品视频在线观看| 日本不卡123| 麻豆成人av在线| 久久99国产精品免费| 精品一区二区三区免费播放| 美国av一区二区| 久久成人久久爱| 韩国女主播成人在线| 理论电影国产精品| 国产真实精品久久二三区| 精品一区二区三区的国产在线播放| 亚洲不卡av一区二区三区| 亚洲成人综合视频| 日精品一区二区| 毛片基地黄久久久久久天堂| 美日韩一区二区| 国产成人小视频| 色狠狠一区二区三区香蕉| 欧美在线三级电影| 91精品国产免费| 久久午夜羞羞影院免费观看| 国产亚洲一本大道中文在线| 国产精品久久免费看| 亚洲激情校园春色| 免费在线看成人av| 国产乱码一区二区三区| www.综合网.com| 欧美视频完全免费看| 日韩一二三区不卡| 国产精品丝袜一区| 亚洲成a人片在线不卡一二三区| 丝瓜av网站精品一区二区| 黄色精品一二区| 日本韩国欧美一区二区三区| 欧美三级蜜桃2在线观看| 欧美一区日韩一区| 丰满岳乱妇一区二区三区| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天| 99久久免费视频.com| 91视频www| 欧美一级高清片| 国产精品久久久久国产精品日日| 亚洲精品v日韩精品| 日韩国产欧美一区二区三区| 国产一区二区三区在线看麻豆| av一区二区久久| 日韩欧美亚洲一区二区| 亚洲视频在线观看一区| 另类中文字幕网| 欧美视频一区在线| 国产精品视频看| 久草热8精品视频在线观看| 成人一级视频在线观看| 欧美精品第一页| 日韩毛片高清在线播放| 精品一区二区三区免费播放| 欧美这里有精品| 国产精品久久久久久久久久久免费看| 午夜精品一区二区三区电影天堂 | 亚洲美女淫视频| 国产高清在线精品| 欧美综合视频在线观看| 国产欧美va欧美不卡在线| 久久99精品一区二区三区| 欧美乱妇20p| 亚洲午夜视频在线| 在线欧美日韩国产| 亚洲欧美另类久久久精品2019| 国产乱国产乱300精品| 精品国产一区二区精华| 蜜桃av一区二区| 欧美成人精品1314www| 日韩1区2区日韩1区2区| 欧美三级视频在线播放| 亚洲精品菠萝久久久久久久| 成人黄色免费短视频| 国产女主播视频一区二区| 国产一区二区91| 国产亚洲福利社区一区| 国产精品一级片在线观看| 国产午夜精品一区二区三区视频| 国产乱码精品1区2区3区| 国产香蕉久久精品综合网| 成人不卡免费av| 亚洲精品高清在线| 欧洲精品在线观看| 午夜精品国产更新| 欧美一区二区三级| 国内精品免费**视频| 欧美极品xxx| 91美女片黄在线| 婷婷中文字幕综合| 欧美大度的电影原声| 国产精品夜夜嗨| 亚洲欧美日韩小说| 欧美欧美欧美欧美| 精品一区二区三区免费毛片爱| 国产日韩一级二级三级| 91蜜桃视频在线| 婷婷开心久久网| 日韩一区二区三区视频| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 欧美亚洲日本国产| 欧美a级理论片| 中文字幕av资源一区| 欧美亚洲一区二区在线| 精品一区二区三区免费播放| 国产精品成人免费在线| 欧美日韩情趣电影| 激情国产一区二区| 亚洲日本免费电影| 欧美第一区第二区| 91免费观看视频在线| 麻豆精品在线看| 日韩理论片网站| 精品久久久久久最新网址| jlzzjlzz国产精品久久| 日本vs亚洲vs韩国一区三区| 欧美激情中文字幕| 欧美一级黄色录像| 色综合欧美在线| 国产精品香蕉一区二区三区| 亚洲图片欧美视频| 国产精品私人影院| 欧美sm美女调教| 欧美日韩一区二区欧美激情| 国产成人午夜精品5599| 免费在线视频一区| 性感美女久久精品| 亚洲天堂精品在线观看| 久久人人爽爽爽人久久久| 7878成人国产在线观看| 91看片淫黄大片一级在线观看| 国产乱码精品1区2区3区| 日韩av网站在线观看| 亚洲另类一区二区| 国产精品理伦片| 久久蜜桃一区二区| 欧美一区二区三区日韩| 欧美日韩专区在线| 91官网在线免费观看| youjizz国产精品| 国产精品1区二区.| 美女视频免费一区| 日韩电影免费一区| 天堂影院一区二区| 偷拍与自拍一区| 三级在线观看一区二区| 亚洲第一福利一区| 夜夜精品浪潮av一区二区三区| 亚洲欧洲国产日本综合| 国产精品欧美久久久久一区二区| 国产欧美综合在线观看第十页| 亚洲精品一区二区在线观看| 欧美一个色资源|