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單位性質：民營企業
所屬行業：房地產/物業管理,旅游/酒店,旅游/酒店
注冊資金：
員工人數：50人以下
營業執照：

招聘職位

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職位詳情招聘職位（30）

基本信息
- 工作地點：香格里拉縣
- 招聘人數：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：18歲以上-35歲以下
- 工作經驗：4年
- 學歷要求：不限學歷
- 住宿情況：
職位描述

崗位職責：
1、嚴格執行酒店價格政策和操作流程，負責管理團隊、電商游客的各項服務預訂及價格定制工作，確保服務質量。
2、熟知、掌握酒店有關銷售政策、營運狀態，為住客提供全方位的咨詢服務。
3、協助上級領導制定部門管理制度、標準、規定及流程。
4、做好團隊預訂日報表的匯總統計工作，并及時發布至公司各指標部門工作。
5、匯總分析每日銷售數據，及時準確的發布給直屬上級及各區域銷售人員。
6、協助市場部對接、采購旅游線路產品配套服務資源，并合理分配使用。
7、按照酒店和部門各項管理制度，抓好本酒店內部管理工作和員工的教育、培訓工作，不斷提高員工素質和工作能力。
8、關注競爭對手價格，了解動態市場及需求，并推薦適當的銷售戰略以及價格體系。
9、在部門領導的帶領下共同制定酒店的價格架構，并根據各時間節點的具體情況作出價格與收益調整，保證預期營收目標的實現。
10、監測和確定市場需求，根據歷史數據及當時市場情況做出分析報告。

任職要求：
1、大專及以上學歷，酒店管理、市場營銷或財會等相關專業。
2、具備5年以上酒店收益類崗位或市場營銷類崗位工作經驗，且具備上述職能3年以上管理職務工作經驗。
3、具有較強的語言表達能力、思路邏輯性、數據分析以及統計能力，且需具備良好的溝通、協調、組織能力。
4、品行端正，具有團隊合作精神、較強的責任心和敬業精神
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