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    客戶代表 4.5-6K元/月 有料
    該崗位平均薪資 5727元/月
    社會(huì)保險(xiǎn)...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      你好,我是昆明鳴眾科技有限公司人力資源部的,公司致力于,提供優(yōu)質(zhì)的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù),我們是國(guó)內(nèi)**的一站式全商業(yè)平臺(tái),我們主要做百度采購(gòu)?fù)茝V,同時(shí)進(jìn)行**有效的后期服務(wù),讓企業(yè)真正享受到互聯(lián)網(wǎng)帶來的發(fā)展前景。   
       崗位職責(zé):
      1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
      2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;
      3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
      4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
      5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
      6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
      7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
      **本公司提供**
      1.不良好的工作環(huán)境。(為了激勵(lì)你創(chuàng)造未來,從艱苦環(huán)境長(zhǎng)大的人會(huì)較有成就。)
      2.不完善的成長(zhǎng)空間。(成長(zhǎng)是發(fā)自內(nèi)心的學(xué)習(xí))
      3.不完整的教育訓(xùn)練。(要學(xué)什么自己提,公司出錢)
      4.不具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資。(薪資多少取決于你自己)
      5.各項(xiàng)優(yōu)厚的福利(騙你的,公司不賺錢哪來的福利,賺錢給股份比較實(shí)際)
       
      歡迎有愿景有創(chuàng)意的人加入鳴眾科技有限公司!(騙薪水的,敬謝勿擾)看不懂的人去問三只小豬。
       
      一般獎(jiǎng)金
      1.每月全勤獎(jiǎng)金。(怕你常遲到拿不到)
      2.端午禮金。(表示表示,不會(huì)太多)
      3.中秋禮金。(意思一下,不要想太多)
      4.年終獎(jiǎng)金。(依據(jù)個(gè)人年度表現(xiàn)及公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)放獎(jiǎng)金)。(再研究總會(huì)想出辦法)
       
      其他獎(jiǎng)勵(lì)(寫歸寫,好難拿到)
      就是一個(gè)全勤啦!
      休閑及娛樂類
      1.不定期聚餐。(公司買單)
      2.年終分紅。
      3.拓展活動(dòng)(每月都有)
      4.不定期國(guó)外國(guó)內(nèi)旅游(公司買單)
       
      休假制度
      1.每周休息**
      2.優(yōu)于勞動(dòng)法的年假制度。(客戶大多數(shù)是企業(yè)老板或?qū)W校只好跟著休) 
       
      銷售部部門同仁福利制度(業(yè)務(wù)好難找,只好多點(diǎn)福利,看能不能騙幾個(gè)來)

       
      其他(不給行嗎)
      1.結(jié)婚禮金。
      2.生育禮金。
      3.住院慰問金。
      4.喪葬慰問金。
      5.生日獎(jiǎng)金。
      6.升職獎(jiǎng)金。
        昆明鳴眾科技有限公司一個(gè)成長(zhǎng)實(shí)踐綜合平臺(tái)等著你——那個(gè)想要通過自己的雙手拼出一片天地的你; 那個(gè)遇見問題不逃避,而是迎難而上的你;那個(gè)能夠?yàn)榱俗约旱哪繕?biāo),不怨天,不尤人,堅(jiān)持下去的你;那個(gè)不溜須拍馬而是踏踏實(shí)實(shí)做事情的你;那個(gè)遇見困難,不是僅僅找問題,而是去找到問題的解決辦法的你...如果感興趣就聯(lián)系我!
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
      你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
      的求職者
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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