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                            餐廳前廳經理
                            
                            

                            
                            
                                5-8K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
                            
    
                                云南卓品餐飲管理管理有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：盤龍區
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：2人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘部門：
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：22歲以上-28歲以下
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        工作經驗：3年
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        學歷要求：中專以上
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        住宿情況：面議
        
                                        
        • 
                                    
      
                                
      
                            
      • 
                            
    • 
                                
      
                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      崗位職責：
      1、負責廳面衛生檢查、擺臺準備、所需物品、資產管理；
      2、指導監督日常經營活動；
      3、做好排班表、培訓計劃負責廳面員工的培訓工作，發揮全體員工的積極性，實施有效的激勵政策；
      4、及時處理客人的投訴，如有菜品質量問題，及時與廚房溝通；
      5、做好會員卡充值計劃；保證完成每月會員卡充值目標；
      6、做好餐飲成本分析，審查菜肴和酒水的成本情況。
      7、店面臨時性工作協調處理。
      任職資格：
      1、有相關工作經驗3年以上；
      2、身體健康；
      3、無不良嗜好。
      工作時間：
      1、月休5天；
      2、9:30-14:00  16:30-22:00（10:30/16:00/21:30為免費用餐時間）

      公司福利：
      -三餐包住宿，宿舍免費提供床位、被子、墊子、熱水；
      -生日福利：伙伴們將在自己的生日當月收到公司提供的生日蛋糕和生日紅包；
      -工齡工資：工作滿半年既享有100元/月的工齡工資，滿一年200元/月，1000封頂；
      -績效獎金：根據店面業績達成率發放；
      年終獎：公司年終按照在職時間及崗位發放獎勵。

      其他：門店直招，不收取任何費用。
      聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
                                                查看完整個人競爭力>>
                                            
      
                                        
      
                                    
      
                                
      
                            
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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