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新零售營銷管理部負責人 7K元/月
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  • 1小時前

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  • 3年

    會員等級

  • 單位性質： 民營企業
  • 所屬行業：家居/室內設計/裝潢,商業/貿易/進出口,租賃服務
  • 注冊資金：5000萬以上
  • 員工人數：1000人以上
  • 成立日期：2021年11月4日
  • 營業執照：

  • 基本信息

    • 工作地點：昭陽區

    • 招聘人數：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限-35歲以下

    • 工作經驗：2年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    1、負責分店會員運營工作。不斷擴大會員規模，沉淀會員數據資產，做好日常的會員運營和服務；挖掘利用會員數據，聯合開展會員營銷活動，提升門店銷售業績。
    2、負責分店新零售推廣工作。學習和推廣新零售系統，保障分店新零售POS系統及其他應用系統的穩定運行，對分店業務和導購人員進行新零售方面的培訓，組織分店相關人員落實智慧門店、同城站和3D場景等新零售項目相關工作的推進。
    3、負責分店大數據管理工作。學習和推進大數據應用，參與集團大數據平臺項目建設；規范分店商品、訂單、會員、經銷商、導購等主數據，為分店大數據的挖掘利用沉淀有效的數據資產；根據業務需求分析各項業務數據，并制作分店經營管理所需要的各類可視化報表。
    4、負責貫徹落實公司營銷管理、把控廣告促銷費的使用，組織分店營促銷活動的策劃與執行，提升銷售業績。
    5、負責集團統一及門店自主品牌聯合營銷活動的溝通與落實，主動出擊，爭取品牌營銷資源；開展與行業上下游企業開展異業合作，為門店提升客流。
    6、負責門店營銷資源的整合，配合營促銷方案制定包括新媒體、傳統媒體、網絡廣告、內容營銷等推廣宣傳方案，實現效果及銷售的提升。
    7、負責門店的小區業務拓展，主動和物業對接，建立小區業主群，維護與業主間的良好溝通，從而提升到店轉化。
    8、負責當地競品賣場的營銷活動調研，起草調研報告。 
    9、未來培養方向職業經理人、公司外派總經理。
    聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！

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