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  • 基本信息

  • 職位描述

    一、崗位職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)經(jīng)營計(jì)劃制定與實(shí)施,確保經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成;
    2.負(fù)責(zé)整體管理體系建設(shè)與實(shí)施;
    3.負(fù)責(zé)品牌、客服關(guān)系管理工作及對外關(guān)系聯(lián)絡(luò)維護(hù),提升客戶滿意度;
    4.負(fù)責(zé)促進(jìn)項(xiàng)目品質(zhì)的提升;
    5.負(fù)責(zé)工程技術(shù)管理工作,提升客戶滿意度;
    6.做好團(tuán)隊(duì)管理和人才梯隊(duì)建設(shè)工作;
    7.確保項(xiàng)目收繳率達(dá)標(biāo);
    8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    二、任職要求:
    1.大學(xué)專科或以上學(xué)歷,企業(yè)管理、物業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);
    2.5年以上物業(yè)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上大型物業(yè)企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)及較好的項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn),具有良好的外部資源關(guān)系;
    3.知識(shí)要求:精通物業(yè)管理的全流程管控,有一定的財(cái)務(wù)與法律知識(shí),熟練設(shè)備、設(shè)施的供應(yīng)渠道;
    4.技能要求:熟練掌握Office辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
    5.能力要求:自適應(yīng)力與自我驅(qū)動(dòng)、系統(tǒng)性分析及解決問題、團(tuán)隊(duì)管理、發(fā)展他人、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、溝通協(xié)調(diào)、經(jīng)營意識(shí)、客戶導(dǎo)向、公關(guān)能力、危機(jī)處理。
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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