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    成本會(huì)計(jì) 4.5-6K元/月
    高薪職位年假年終獎(jiǎng)工作餐標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅全勤獎(jiǎng)有提成包吃...

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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):生產(chǎn)/制造業(yè)
    • 注冊(cè)資金:5000萬(wàn)以上
    • 員工人數(shù):200—500人
    • 成立日期:2008年7月25日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):1、慣徹國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和公司有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度,服從財(cái)務(wù)經(jīng)理安排,維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)利益。
      2、審核付款單據(jù),監(jiān)督規(guī)范填寫、內(nèi)容清晰,保證內(nèi)容合法、真實(shí)。
      3、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度,記賬、報(bào)賬做到手續(xù)齊全、賬目清楚,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
      4、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)資料。
      5、產(chǎn)品成本核算跟蹤 成本數(shù)據(jù)整理匯總,每月及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行成本核算,改進(jìn)成本核算方法 、對(duì)生產(chǎn)用原料、半成品及產(chǎn)成品進(jìn)行監(jiān)控與清查,編制有關(guān)收入、成本的原始憑證。
      6、核對(duì)其他貨幣資金和數(shù)字化平臺(tái)賬單,保證賬實(shí)相符,審核原始憑證的合法性、內(nèi)容真實(shí)性、數(shù)據(jù)正確,并分類編制會(huì)計(jì)分錄。
      任職要求:1、財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè),專科或本科以上學(xué)歷;
      2、具有5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn),成本會(huì)計(jì)、熟悉ERP管理優(yōu)先考慮;
      3、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,初、中級(jí)以上職稱優(yōu)先(應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮);
      4、熟悉使用金蝶財(cái)務(wù)軟件,熟悉使用office辦公軟件;
      5、熟悉制造業(yè)一般納稅人的全面業(yè)務(wù)處理,要對(duì)稅收政策有敏感性,熟悉相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策;
      6、為人正直、誠(chéng)信,具有高度的敬業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);工作細(xì)致,嚴(yán)謹(jǐn),遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)精神,能承受一定的工作壓力,認(rèn)同公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念。
      薪酬范圍:   
      1、試用期月薪 4500-5000元,3個(gè)月試用期;轉(zhuǎn)正后月薪 5000-5500元(視能力而定),加入職滿一年后視能力情況而定享受銷售提成及其他福利。
      2、2-9月雙休,10-1月單休。包吃工作餐,有全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng),購(gòu)買意外保險(xiǎn)。
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      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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