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ERP實施項目經理 17-23K元/月
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  • 9年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 注冊資金:1000萬-5000萬
  • 員工人數:500—1000人
  • 成立日期:1990年1月1日
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    主要崗位職責
    1.  ERP項目管理: 負責從項目啟動、業務調研、方案設計、系統配置、測試、用戶培訓、上線推廣應用到后期運維的全流程管理,確保項目在預算內按時、按質交付;

    2.  行業解決方案設計: 深度理解門窗、鋁型材或定制家居行業特色業務流程(如前端設計拆單、訂單轉化與跟蹤、柔性生產排程、材料優化、車間執行、采購到付款、訂單到收款、成本核算等),并將其轉化為可行的ERP系統解決方案,特別是在應對特殊訂單、材料替代、委外加工、工廢料廢處理等復雜場景時,能給出清晰的財務處理方案;

    3.  溝通與協調管理: 高效協調內外部資源,包括與公司業務部門(研發、生產、供應鏈、財務、銷售等)、供應商實施顧問團隊的溝通與協作,管理各方期望,化解項目阻力;

    4.  風險管理與質量保障: 識別項目潛在風險,制定應對策略,嚴格監控項目質量,負責關鍵交付物的評審。
    任職要求
    1.  本科學歷,計算機、信息管理、工業工程、財務管理等相關專業,持有PMP或軟考認證證書。

    2.  年齡左右,具備5年以上ERP項目實施經驗,其中至少3年擔任項目經理角色,全程主導過至少2個金蝶云星空或用友U9等大型ERP系統的成功實施項目,深度掌握賬務模塊、熟悉生產制造和成本核算模塊、具備財務數據分析與報表能力;

    3.  具備定制家居、家具、門窗、鋁型材或其他離散制造行業經驗,深刻理解該行業的業務痛點和管理需求,具備出色的項目計劃、控制、預算管理和文檔編寫能力,對ERP系統與MES、PDM、CRM等系統集成有深刻理解和實戰經驗;

    4.  軟實力:具備強大的溝通和推動能力,能協調項目團隊,在復雜環境和壓力下堅定目標,激勵團隊士氣,對項目成功有強烈的責任感,具備一定的文化契合度,能夠適應傳統制造企業的文化,具備耐心和智慧去推動變革,尊重老師傅的經驗,并能將其轉化為系統邏輯。
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