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  • 10年

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  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:生產/制造業,耐用消費品(家具/家電等)
  • 員工人數:50—100人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1.根據公司的經營管理目標和任務,統籌本部門的工作安排,制定工作計劃。
    2.建立品質部組織架構規定所屬各工位崗位職責。
    3.負責本部門員工的教育培訓工作并督導實施。
    4.負責跟進來料檢驗,制程檢驗、出貨檢驗的具體事宜,以及質量異常的分析、調查和處理(包括客戶投訴)。
    5.負責本部門個崗位的員工的工作業績考核和評估。
    6.負責與技術、采購、銷售有關部門的工作溝通和業務協調。
    7.負責跟進質量數據統計分析工作,糾防結合,控制不合格的產生。
    8.負責對公司新產品、新材料、新工藝、新設備、新模具、新客戶等新項目在品質方面的跟進、協調和對應產品在各工序、各階段的建成、測試、判定、審核。
    9.負責參與對有關質量技術保證協議的評估、供應廠商資格審查、新項目工藝和品質評估等工作。
    10.負責對主導公司產品內部重大品質異常事件組織品質會議,對其調查、處理及整改措施的評估。主導對客戶投訴、客戶退貨等事件的品質報告回復,和內部整改事項的跟進及作出及時有效的驗證。
    11負責對公司品質文件(作業指導書、品質管理規定、操作規程、通用標準、樣板、試裝報告、品質報表等)、檢具、量具、試驗設備管理和文件的審核。
    12.負責上級領導安排的臨時事務
    任職要求
    1.男女不限,年齡,要求高中以上學歷。
    2 .有一年以上實木家居定制行業同崗位工作經驗。
    3.有很強的組織、策劃、協調能力及語言表達能力。
    聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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