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佛山市南海區(qū)宜益商貿(mào)有限公司

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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品/飲料等)
注冊(cè)資金：100萬(wàn)以下
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：2000年3月1日
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

見(jiàn)習(xí)業(yè)務(wù)員急銷售代表急散貨區(qū)倉(cāng)管員急

倉(cāng)儲(chǔ)部

跟車送貨員急搬運(yùn)工急司機(jī) 叉車司機(jī) 急

業(yè)務(wù)部

區(qū)域業(yè)務(wù)員急

BC部

理貨員急

倉(cāng)儲(chǔ)物流部

備貨員急

職位詳情招聘職位（10）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：佛山南海區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：倉(cāng)儲(chǔ)部
- 年齡要求：25歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位要求：送貨司機(jī)，叉車司機(jī)
1、年齡：25— ，**
2、具有1年以上駕齡，持C 或 B牌駕照，叉車司機(jī)須有叉車司機(jī)上崗證
3、熟悉交通法,對(duì)佛山周邊路況熟悉，駕駛技術(shù)好
4、強(qiáng)烈的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力
可電話聯(lián)系或直接到倉(cāng)庫(kù)面試
面試地址：廣東省佛山南海區(qū)大瀝鎮(zhèn)大發(fā)市場(chǎng)60號(hào)宜益商貿(mào)有限公司
司機(jī)崗位職責(zé)：
1、得到出車指令后，及時(shí)到文員處領(lǐng)取運(yùn)輸單、發(fā)貨單，并核對(duì)清楚；
2、與跟車送貨員一起根據(jù)發(fā)貨單據(jù)與運(yùn)輸單逐次與發(fā)貨員確認(rèn)數(shù)量、口味、品牌等，裝車完成后，要與發(fā)貨員一起在單據(jù)上簽名確認(rèn)；
3、裝貨完成后，應(yīng)及時(shí)出車，不得拖延時(shí)間；
4、在配送過(guò)程中，應(yīng)做到態(tài)度端正，謙遜有禮，把公司與個(gè)人的良好形象展現(xiàn)給客戶；
5、在駕駛過(guò)程中應(yīng)做到遵守道路交通法律法規(guī)，不得出現(xiàn)違法現(xiàn)象，如出現(xiàn)，則按公司規(guī)章制度處理；
6、應(yīng)愛(ài)護(hù)車輛、規(guī)范駕駛、注意車輛衛(wèi)生定時(shí)清洗，不得損壞車輛設(shè)施；
7、每天都做好車輛的維護(hù)和出車前檢查工作，使車輛能正常工作，不影響貨物配送；
8、送貨卸載時(shí)，輕拿輕放，保證貨物無(wú)損壞；送貨卸貨完成后，應(yīng)與客戶及時(shí)確認(rèn)并簽字、收款等，按照流程執(zhí)行，進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)的手機(jī)端驗(yàn)收操作；如出現(xiàn)錯(cuò)誤（丟貨、少貨等）將按公司規(guī)章制度處罰和賠款；
9、車輛出車完后按照要求規(guī)定停放在相應(yīng)位置，關(guān)窗、鎖門、充電、上交行駛證、車輛鑰匙
10、當(dāng)貨物裝載完后，車廂未滿，應(yīng)與主管聯(lián)系，盡提高車輛的利用率和配載率；
11、當(dāng)客戶有拒收或退貨時(shí)，應(yīng)及時(shí)與主管、相關(guān)業(yè)務(wù)員確認(rèn)后才可執(zhí)行；如業(yè)務(wù)員無(wú)清點(diǎn)退貨的，要及時(shí)反應(yīng)；
12、回到公司后，及時(shí)向主管報(bào)道，交單據(jù)、退貨、貨款給相關(guān)對(duì)接人員。
13、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，完成領(lǐng)導(dǎo)吩咐的其他臨時(shí)性工作。
公司福利：
1、工資組成：底薪+績(jī)效+計(jì)件+補(bǔ)貼
2、工資發(fā)放日期：每月30號(hào)前。
4、餐飲福利：公司為員工免費(fèi)提供早、中、晚三餐。
5、住宿福利：公司為員工提供空調(diào)間宿舍，個(gè)人只需要出電費(fèi)（1.2元/度）。
6、社保福利：公司轉(zhuǎn)正員工，工作能力達(dá)標(biāo)，不違反公司相關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)過(guò)個(gè)人申請(qǐng)，可為員工繳納社保。
7、生日福利：?jiǎn)T工生日時(shí)，公司為生日舉辦生日會(huì)，并贈(zèng)送生日禮品表示慶祝。
8、假日福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日為全體員工發(fā)放節(jié)日物資或補(bǔ)貼。
9、帶薪休假：公司所有人員，在年底與公司同進(jìn)退，工作到放假日期，公司給予有薪假7天。
10、交通福利：過(guò)年回家的員工，補(bǔ)貼往返路費(fèi)（廣東省內(nèi)員工：憑車票（火車/動(dòng)車/汽車）實(shí)報(bào)實(shí)銷，標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)500元；廣東省外員工：憑車票（火車/動(dòng)車/汽車）報(bào)銷，標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)1000元）
11、其它福利：提供教育培訓(xùn)的機(jī)會(huì)、提供良好的辦公場(chǎng)所、創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍、授予員工各種榮譽(yù)稱號(hào)等；在公司工作滿一年的員工，若要提升個(gè)人學(xué)歷（專科、本科），公司可給予補(bǔ)貼每學(xué)期1500元；報(bào)考專業(yè)計(jì)能證書(shū)（符合公司經(jīng)營(yíng)的崗位需求），公司可給予全部費(fèi)用補(bǔ)貼。
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