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單位性質：私營企業
所屬行業：生產/制造業
注冊資金：100萬以下
員工人數：50—100人
營業執照：

招聘職位

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職位詳情招聘職位（23）

基本信息
- 工作地點：中山南頭鎮
- 招聘人數：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：3年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責
一、生產工作:
1、根據銷售情況制訂各車間每天的生產計劃任務。
2、按照下達到各車間和班組的工作任務和生產計劃進行監督、指導生產，及時安排、處置各類突發事件，協調生產過程中的各項工作，確保生產工作保質保量的順利完成。
3、生產部門內部人員日常工作的安排、分配及工作情況監督，協調生產部各人員完成各項工作。
4、定期召開生產人員或生產各班長的協調會，協助其完成工作任務和生產計劃。
二、生產數據的統計、分析與總結:
1、監督各生產車間對基礎數據的采集。
2、統計每班、日、周、月、年等的生產數據，及時分析、總結，用于指導生產工作。
3、統計分析生產中的各項消耗，如人工費、修理費、電費等，有效的降低消耗，控制生產成本消耗。
三、日常工作:
1、嚴格執行公司的各項規章制度，做到獎罰有度。
2、管理生產部的全面工作，組織并監督生產部人員全面完成職責范圍內的各項工作，貫徹落實生產部各崗位職責。
3、根據公司的發展戰略規劃，對車間生產設備的生產能力和生產工藝進行創新改造，以保證未來的生產需要。
4、與員工經常溝通，掌握其心理。
5、對員工提出的合理化建議加以分析、論證。
6、培養員工的主觀能動性，增強其主人翁責任感，激勵員工的進取心，培養、選拔優xiu人才，經常組織對員工的培訓，加強員工生產技能、提高員工工作效率。
7、對下級工作中的爭議做出裁決。
8、協調生產部與客戶、公司相關部門的關系。
9、接受客戶或公司其它部門對生產部員工的投訴，調查后及時處理。
10、及時、準確傳達上級指示。
11、完成公司領導委托交辦的其它工作。
任職要求
1、具有大專以上文化程度和生產管理專業知識;
2、有小家電生產管理經驗；
3、有較強的綜合協調能力和組織管理能力;
4、虛心學習，積極進取，有較強的工作責任感和事業心;
5、熟悉本公司產品工藝流程，了解和掌握生產管理基本內容。
聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
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- 聯系人：駱先生
- 電話：
- 工作地址：廣東省中山南頭鎮東福北路74號
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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