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  • 基本信息

    • 工作地點：蒙自市

    • 招聘人數：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：30歲以上-55歲以下

    • 工作經驗：5年

    • 學歷要求：不限學歷

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    1、企業整體規劃
    （1）協助總經理制定企業長期發展戰略，負責企業規劃個案提案。
    （2）負責企業長期品牌形象企劃和實施管理工作。
    （3）參與制訂企業年度經營發展計劃，并據此制訂企劃部長期發展計劃。
    （4）組織進行企業標識系統的設計和實施規劃。

    2、企業文化管理
    （1）建立企業文化組織管理體系，明確企業各相關部門和人員的職責權限。
    （2）審核企業文化發展計劃的合理性，并對企業文化建設的費用進行監督和控制。
    （3）指導企業內部刊物的編輯和出版工作。

    3、市場信息管理
    （1）及時掌握國家相關政策，制定企業市場調研管理制度。
    （2）負責組織對企業同行、客戶及整體市場環境進行調研，并搜集項目開發信息。
    （3）分析市場調研信息，提供企業發展戰略、企業專項個案、企業整合方案以及企業贏利開發等專案的基本數據。

    4、企劃部管理
    （1）負責企劃部各項規章制度的制定、修訂與完善工作，組織執行并對執行過程進行監督。
    （2）嚴格審核企劃部各項費用使用計劃，有效控制各項費用的支出。
    （3）負責對企劃團隊的工作進行指導和監督。
    （4）負責與合作企業進行談判和簽約，以及對合作企業資格和資質的審核工作。

    5、重大危機事件的處理
    （1）及時掌握危機事件發生的原因、實時情況及造成的負面影響。
    （2）與總經理、各部門主管及危機公關共同商定應對措施，盡量減少企業損失。
    （3）嚴格監控危機處理人員的執行進度，時刻注意危機事件的反饋信息。

    專業要求：管理相關專業
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