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    技術(shù)負(fù)責(zé)人(環(huán)境檢測) 面議
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    • 職位描述

      技術(shù)負(fù)責(zé)人 
      a.具有大學(xué)本科學(xué)歷、中級技術(shù)職稱或同等能力、從事本專業(yè)技術(shù)工作5年以上;
      b.建立、實(shí)施和維持與監(jiān)測活動(dòng)范圍相適應(yīng)的管理體系,并確保其持續(xù)適應(yīng)和有效,全面負(fù)責(zé)本公司的技術(shù)工作,對檢測報(bào)告作出解釋;
      c.負(fù)責(zé)完成管理體系運(yùn)行中記錄的控制、合同評審、環(huán)境和設(shè)施、監(jiān)測方法和作業(yè)指導(dǎo)書、設(shè)備和標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)、儀器設(shè)備溯源、監(jiān)測樣品、監(jiān)測結(jié)果質(zhì)量控制、監(jiān)測工作、監(jiān)測人員能力等要素的技術(shù)管理和上述要素涉及相關(guān)程序的實(shí)施和有效運(yùn)行;
      d.協(xié)辦管理體系中的文件控制、監(jiān)測報(bào)告、申訴和投訴、不合格的控制、糾正和預(yù)防措施、內(nèi)部審核、管理評審、服務(wù)和供應(yīng)品采購要素及執(zhí)行上述要素涉及的相關(guān)程序;
      e.負(fù)責(zé)提出管轄范圍內(nèi)的機(jī)構(gòu)設(shè)置、管理人員和質(zhì)量活動(dòng)中的相關(guān)職能人員選擇的建議,負(fù)責(zé)對監(jiān)測人員的培訓(xùn)和考核。
      工作地點(diǎn):昆明市晉寧區(qū)晉城鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)
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