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  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:批發/零售,商業/貿易/進出口,快速消費品(食品/飲料等)
  • 注冊資金:
  • 員工人數:200—500人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1、根據公司經營定位,建立完善有效的商品結構;競爭策略及促銷推廣計劃的擬定;
    2、對供應商進行統一管理和談判,優化合同條款,爭取好的合作條件;適時階段性地依據市場變化把握經營方向,確定經營重點,并與廠家保持緊密聯系,開發新品;
    3、通過細化任務完善業務管理,培養和培訓采購人員,促使各地區分部圓滿完成銷售和毛利任務;
    4、制定并不斷優化商品部流程制度,提高采購工作效率,降低公司的商品風險;
    5、定期收集分析市場信息,了解市場動態,并根據變化及時調整品類結構和促銷策略。
    5、每日跟進各品類的各項銷售數據,幫助和指導采購提高業績表現,定期與重點供應商回顧過往銷售表現并提出有效建議;
    6、參與制定年度促銷計劃;
    7、負責對品類采購進行定期綜合評估和業務指導;
    8、負責對新的采購員工進行業務知識的培訓;
    9、針對銷售、毛利、庫存狀況進行數據分析,結合顧客的需求和市場的變化制定品類戰略,確定品類營銷思路,確保公司銷售和利潤目標達成;
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