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儲備干部/門店小店長 3-4.5K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    門店小店長
    工作職責:
    1.賣場巡視檢核,檢查各區域正常運行情況;
    2.部門統籌,做好各項預算達成,損耗控制;
    3.部門員工的工作計劃安排,如:商品陳列。
    儲備干部
    工作職責:
    1.協助經理管理門店日常及銷售管理工作;
    2.學習賣場的營運管理、商品陳列、人員管理。
    儲備干部經3-6個月的培訓檢核,可轉為小店長!
    任職要求:
    1.小店長崗:商超、生鮮、連鎖店、便利店等行業1年以上經驗;初中以上學歷,22-40之間;
    2.儲備干部:大專以上學歷,辦公軟件可,學習力可;
    3.抗壓性強,能夠適應超市的工作環境。
    聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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  • 聯系方式

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