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  • 7年

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  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):汽車/摩托車
  • 注冊資金:
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、培訓(xùn)的規(guī)劃與組織,對銷售人員進行產(chǎn)品和銷售技能等方面的培訓(xùn);
    2、分析公司的培訓(xùn)需求,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下,制定公司的年度和月度的培訓(xùn)計劃;
    3、保持和廠家相關(guān)人員溝通和交流的渠道暢通,接收、閱讀、宣貫和執(zhí)行廠家發(fā)布的通知、文件等,向廠家反饋各類報表、文件及資料;
    4、根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求,針對各類崗位、設(shè)計培訓(xùn)方案并具體實施,確保質(zhì)量和進度;
    5、掌握培訓(xùn)市場動態(tài)和**新汽車產(chǎn)品知識,為制定培訓(xùn)計劃服務(wù);
    6、發(fā)掘公司內(nèi)部培訓(xùn)資源,協(xié)調(diào)外部培訓(xùn)機構(gòu),組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)課程;
    7、實施培訓(xùn)效果的考核評估;
    任職要求:

    1、汽車、營銷、管理或其他相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
    2、熟悉4S店管理模式,有熟練的駕駛技術(shù),對汽車產(chǎn)品知識深入掌握;
    3、3年以上汽車4S店工作經(jīng)驗;
    4、2年以上汽車4S店內(nèi)訓(xùn)師工作經(jīng)驗;
    5、熟練制定企業(yè)培訓(xùn)課程規(guī)劃及培訓(xùn)教案;
    6、**的口頭和書面表達能力,良好的溝通能力;
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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