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                            人事行政部經(jīng)理
                            
                            

                            
                            
                                10-15K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    社會保險每周雙休...
    
                            
    
                                麗江益田商業(yè)管理有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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                                            1周前
      
                                        
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                                            6年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
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    • 
                                    單位性質(zhì)：
                                    民營企業(yè)
                                
      • 
                                
    • 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理,旅游/酒店,跨領域經(jīng)營,其他行業(yè)
      • 

                                
    • 注冊資金：
      • 
                                
    • 員工人數(shù)：1000人以上
      • 
                                
                                
    • 
                                    營業(yè)執(zhí)照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
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    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：古城區(qū)
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數(shù)：1人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
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        招聘部門：人事行政部
        
                                        
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      • 
                                            
        年齡要求：25歲以上-32歲以下
        
                                        
        • 
                                        
                                        
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        工作經(jīng)驗：5年
        
                                        
        • 
                                        
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        學歷要求：本科以上
        
                                        
        • 
                                        
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        住宿情況：
        
                                        
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      工作內(nèi)容：
      1、以集團/商業(yè)集團人力資源政策為指導，負責制訂薪酬考核、員工，根據(jù)公司發(fā)展變化，組織人力資源管理制度修訂福利、培訓管理、招聘等方面的管理制度、實施細則和工作程序，并組織實施。
      2、負責組織制定公司人力資源規(guī)劃，建立和優(yōu)化公司各項管理制度和流程，提出人員需求結(jié)構(gòu)改進方案，組織制定有效的管理機制，監(jiān)督各部門實施與執(zhí)行，加強與各部門之間的密切聯(lián)系和協(xié)調(diào)配合工作。
      3、根據(jù)公司的發(fā)展及管理需要，組織做好招聘的各項工作，制定各項培訓計劃并組織實施；組織制定績效考核方案并貫徹實施；組織制定薪酬管理及激勵方案，建立合理的分配機制。
      4、負責做好企業(yè)文化建設，建立公司內(nèi)部暢通的溝通渠道，維護員工關(guān)系，提高員工滿意度。收集員工各方信息，為公司決策提出合理化意見。
      5、負責組織做好行政事務管理工作（包括會議管理、文檔管理、印章證照管理、采購管理、資產(chǎn)管理、后勤管理等）。
      6、負責知識管理工作，根據(jù)商業(yè)集團年度知識管理規(guī)劃，組織各部門知識管理成果的輸出，組織公司知識管理成果的內(nèi)部審核、成果優(yōu)化。
      7、對公司行政管理和人事管理各類費用預算及成本進行管控。
      8、負責部門內(nèi)部日常管理。
      任職資格：
      1、本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理或相關(guān)管理專業(yè)
      2、經(jīng)歷過行政管理、人力資源管理、企業(yè)管理、心理學、公共關(guān)系、財務管理等相關(guān)方面培訓。
      3、5年以上工作經(jīng)驗，其中3年以上公司人力資源相關(guān)業(yè)務工作經(jīng)驗，2年以上相關(guān)管理經(jīng)驗。
      4、掌握現(xiàn)代企業(yè)行政管理及人力資源管理理念及知識，精通行政管理及人力資源管理流程。
      5、較好的人際溝通和團隊協(xié)作能力，清晰嚴謹?shù)乃悸芳氨磉_能力。
      6、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、分析能力、應變能力和決策能力。
      7、 熟悉國家及當?shù)貏趧臃煞ㄒ?guī)并能合理運用。
      聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
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                                    聯(lián)系方式
                                
      
                                
      
		
                                    
        
                                        
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                                                張先生
                                                
                                            
        
                                        
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                                                工作地址：
                                                麗江市古城區(qū)祥和路278號三家村十字路口肯德基后面
                                                上班路線查詢
                                            
        
                                        
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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