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  • 基本信息

  • 職位描述

    職責描述:
    1、 主持校區的經營管理工作,組織實施大區下達的各項決議;
    2、 負責所在校區的渠道、招生、教學、教務、學生就業等全盤管理;
    3、 各部門團隊的組建、培訓、激勵、監督,各部門負責人的考核、任免等;
    4、 簽署日常行政、業務文件;
    5、 處理校區內重大突發事件;
    6、 監控執行集團下達的各項管理規章制度,擬定校區日常的具體規章制度,校區的各項成本管控,負責校區日常經營管理,(豐厚底薪+高額月度提成+高額年終分紅),要求具備企業全盤管控能力及豐富的銷售經驗及團隊管理經驗,認同教育行業前景,抗壓能力強。 
    任職要求:
    1、5年以上教育行業或者銷售團隊管理經驗、個人業績突出,有招生、電銷工作經驗
    2、 為員工提供良好的培訓和晉升空間,享受國家法定節假日,入職簽訂正規勞動合同,購買五險一金;
    3、 每天7小時制,享受帶薪年假、法定節假日,禮品發放等福利;
    4、 廣闊的職業提升空間,公平的晉升機制;
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