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    商超運(yùn)營 4-6K元/月
    高薪職位每周雙休優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、負(fù)責(zé)規(guī)范所轄范圍的現(xiàn)場情況,保持賣場整體的良好形象;
      2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的履約工作,管理商品訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收、調(diào)價、退換貨等相關(guān)管理工作;
      3、協(xié)助管理門店商品清單和目錄,實(shí)時維護(hù)商品信息,負(fù)責(zé)門店商品陳列及優(yōu)化;
      4、對門店的庫存進(jìn)行盤點(diǎn),掌控庫存質(zhì)量,管理在途庫存和配倉邏輯
      5、協(xié)助進(jìn)行人員管理,包括但不限于對店內(nèi)人員排班、出勤等安排和監(jiān)督、協(xié)助做好人員的培訓(xùn)及考核管理;
      6、解決顧客在購買中出現(xiàn)的各種問題,提升消費(fèi)體驗(yàn)。
      7、配合各類活動方案執(zhí)行,保障相關(guān)活動順利開展;
      8、負(fù)責(zé)商場固定資產(chǎn)的管理,設(shè)備日常維護(hù)管理。 
      9、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的初核,完成部門日常的日報、月報等數(shù)據(jù)報告工作。 
      10、其他上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
      任職要求:
      1、大專及以上學(xué)歷,3年以上購物中心、大型商超同崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備一定管理經(jīng)驗(yàn),組織協(xié)調(diào)能力**;
      2、具備物業(yè)管理法律、法規(guī)知識,了解店鋪裝修、消防、美陳等相關(guān)知識;
      3、責(zé)任感和原則性強(qiáng),愛崗敬業(yè),思維敏捷,良好的商業(yè)意識,具備**的統(tǒng)籌溝通協(xié)調(diào)能力。
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