男女男精品视频,国产欧美日韩电影,亚洲欧美综合久久久

水、煙氣運維技術(shù)員 5-7K元/月
高薪職位公積金年假年終獎標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險餐補包住宿...

江西遠鑫資源循環(huán)投資開發(fā)有限公司

更新: 2022-05-05 瀏覽: 12452 人申請：13人

立即開聊

投遞簡歷

江西遠鑫資源循環(huán)投資開發(fā)有限公司

證

1周前

最近登錄
40%
簡歷查看率
3年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：城市規(guī)劃/園林工程/環(huán)保
注冊資金：1000萬－5000萬
員工人數(shù)：100—200人
成立日期：2011年6月22日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

水處理工程師財務(wù) 行政秘書急水、煙氣運維技術(shù)員

職位詳情招聘職位（4）

基本信息
- 工作地點：泰和縣
- 招聘人數(shù)：9人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：23歲以上-30歲以下
- 工作經(jīng)驗：1年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

崗位職責(zé)：
1.負責(zé)區(qū)域內(nèi)在線監(jiān)測儀器儀表安裝、調(diào)試工作；
2.負責(zé)區(qū)域內(nèi)在線監(jiān)測儀器維護服務(wù)工作，日常巡檢、保養(yǎng)、維護、校準(zhǔn)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行；
3.負責(zé)環(huán)境自動監(jiān)控系統(tǒng)的部署、調(diào)試及運行維護工作；
4.負責(zé)運維數(shù)據(jù)的有效性傳輸、整理并上報相關(guān)環(huán)保主管部門；
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項
任職要求：
1.機械環(huán)境/生物/化學(xué)類相關(guān)專業(yè)；
2.熟悉現(xiàn)場監(jiān)測的相關(guān)流程和規(guī)范；
3.有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，抗壓能力強，能適應(yīng)本省內(nèi)出差；
4.具有獨立分析問題、解決問題及良好的溝通能力和團隊合作能力；
5.南昌、贛州、新余均有駐點辦事處，可派駐到外地

聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：尹小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：江西省泰和縣泰和縣電子科技產(chǎn)業(yè)園八棟二層上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

家電清洗師傅

江西金泰云科技有限公司

電梯維保員

江西富洋電梯有限公司

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

云南招聘網(wǎng)小程序

水、煙氣運維技術(shù)員 5-7K元/月
高薪職位公積金年假年終獎標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險餐補包住宿...

江西遠鑫資源循環(huán)投資開發(fā)有限公司

更新: 2022-05-05 瀏覽: 12452 人申請：13人

1周前

40%

3年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

云南招聘網(wǎng)小程序

水、煙氣運維技術(shù)員 5-7K元/月 高薪職位公積金年假年終獎標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險餐補包住宿... 江西遠鑫資源循環(huán)投資開發(fā)有限公司 更新: 2022-05-05 瀏覽: 12452 人 申請：13人

1周前

40%

3年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

水、煙氣運維技術(shù)員 5-7K元/月
高薪職位公積金年假年終獎標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險餐補包住宿...

江西遠鑫資源循環(huán)投資開發(fā)有限公司

更新: 2022-05-05 瀏覽: 12452 人申請：13人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>