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    生產(chǎn)總監(jiān) 20-30K元/月
    高薪職位年假年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅全勤獎(jiǎng)包吃包住宿...

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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口,禮品/工藝美術(shù)/收藏品,玩具/塑膠
    • 注冊(cè)資金:5000萬以上
    • 員工人數(shù):500—1000人
    • 成立日期:1992年10月1日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定本中心各部門戰(zhàn)略目標(biāo);
      2、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),對(duì)所屬各部門進(jìn)行目標(biāo)分解與落實(shí)指導(dǎo);
      3、定期參加公司月度運(yùn)營(yíng)會(huì)議,并提交報(bào)告及數(shù)據(jù)總結(jié);
      4、對(duì)本中心各部門未達(dá)成指標(biāo)責(zé)成責(zé)任部門進(jìn)行原因分析并改善;
      5、協(xié)調(diào)本中心各部門間重要工作事項(xiàng); 
      6、就本中心各部門重大工作事項(xiàng),實(shí)施跨部門溝通協(xié)調(diào);
      7、適時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,并確保滿足計(jì)劃要求和銷售要求;
      8、適時(shí)監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)、計(jì)劃排產(chǎn)及物料供應(yīng)狀況,確保產(chǎn)供銷順暢;
      9、適時(shí)監(jiān)控主要原材料市場(chǎng)供貨及價(jià)格波動(dòng)情況,并依據(jù)實(shí)際做出采購(gòu)調(diào)整;
      10、督導(dǎo)采購(gòu)部適時(shí)開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,不斷追求質(zhì)量提升與成本下降;
      11、督導(dǎo)PMC部科學(xué)排產(chǎn),確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)順暢,并樹立零庫存管理理念;
      12、關(guān)注本中心管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),為公司經(jīng)營(yíng)與發(fā)展培養(yǎng)高素質(zhì)人才;
      13、與總經(jīng)理保持良好溝通,定期向總經(jīng)理匯報(bào)本中心各部門運(yùn)營(yíng)指標(biāo)執(zhí)行情況,本中心管理人員調(diào)配情況及其他重大工作事項(xiàng);
      14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作事務(wù)。

      崗位要求:
      1、熟悉玩具行業(yè)生產(chǎn)運(yùn)作流程,具有現(xiàn)代管理理念,良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
      2、對(duì)生產(chǎn)效率及品質(zhì)控制有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
      3、具有精益化生產(chǎn)有深刻的認(rèn)識(shí),熟悉IE技能;
      4、獨(dú)立能力強(qiáng),善于進(jìn)取,勇于承責(zé);
      5、大專以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

      福利:
          1.每周六天工作制,周日休息;
          2.購(gòu)買社保或投保個(gè)人意外險(xiǎn);
          3.免費(fèi)提供午餐或餐補(bǔ);
          4.轉(zhuǎn)正后享有績(jī)效獎(jiǎng)金;
          5.員工享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚喪假、產(chǎn)假等假期;
          6.每年享有帶薪年假8天以上;
          7.全勤獎(jiǎng)每月200元;
          8.享有節(jié)日補(bǔ)貼、生日禮金等;

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