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藥店店長(zhǎng) 4-8K元/月
年終獎(jiǎng)社會(huì)保險(xiǎn)有提成加班費(fèi)...

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更新: 2025-05-09 瀏覽: 5581 人

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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

藥店店員藥店店長(zhǎng)

職位詳情招聘職位（2）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：官渡區(qū)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：30歲以上-40歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：3年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問(wèn)題
職位描述

薪資組成：崗位工資(店長(zhǎng))1000+基本工資2500+績(jī)效提成+加班工資+工齡補(bǔ)貼+季度、年度獎(jiǎng)金。員工無(wú)崗位工資。一級(jí)店長(zhǎng)底薪3500+提成，二級(jí)店長(zhǎng)底薪4000+提成，三級(jí)店長(zhǎng)底薪5000+提成
職位詳情：負(fù)責(zé)門(mén)店的全面銷售管理、上量管理、GSP管理、人員管理等。
    1.負(fù)責(zé)門(mén)店的日常管理和銷售工作，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)（例如營(yíng)業(yè)目標(biāo)、毛利目標(biāo)等）
    2.認(rèn)證執(zhí)行貫徹GSP要求，做好藥店分類管理工作、商品陳列，負(fù)責(zé)監(jiān)督門(mén)店的商品質(zhì)量管理，確保藥品購(gòu)入、驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)和服務(wù)質(zhì)量管理等全面質(zhì)量管理體系的正常運(yùn)行。
    3.做好日常事務(wù)分工管理和人員管理工作，并采取相應(yīng)的業(yè)績(jī)考核，完成銷售任務(wù)，組織培訓(xùn)，用人所長(zhǎng)，合理分工，科學(xué)排班。
    4.科學(xué)進(jìn)貨，合理控制庫(kù)存，優(yōu)化商品品種結(jié)構(gòu)，杜絕過(guò)期商品，做好商品的消耗管理。
    5.掌握藥店銷售動(dòng)態(tài)并根據(jù)銷售動(dòng)態(tài)，制定并組織各自營(yíng)銷活動(dòng)有效實(shí)施，調(diào)整經(jīng)營(yíng)品種結(jié)構(gòu)。
    6.加強(qiáng)服務(wù)管理，妥善處理顧客投訴、意外事件以及服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾的處理。
    7.負(fù)責(zé)建立藥品養(yǎng)護(hù)檔案，內(nèi)容包括：養(yǎng)護(hù)記錄臺(tái)賬、檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)、質(zhì)量報(bào)表等資料，資料歸檔保存，統(tǒng)一管理。
    8.完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事項(xiàng)。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：徐總
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：昆明市官渡區(qū)云藥惠健康藥房(陳家營(yíng)店)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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