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    生鮮配送主管 8-10K元/月
    高薪職位社會(huì)保險(xiǎn)...

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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):建筑/建材
    • 員工人數(shù):50—100人
    • 成立日期:2021年2月1日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1.團(tuán)隊(duì)管理與優(yōu)化:負(fù)責(zé)生鮮配送團(tuán)隊(duì)(含司機(jī)、分揀員)的日常管理,包括人員排班、任務(wù)分配、績(jī)效考核及技能培訓(xùn),持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率與服務(wù)質(zhì)量。
      2.配送流程全鏈路管控:統(tǒng)籌生鮮訂單從分揀、打包到配送的全流程,優(yōu)化配送路線規(guī)劃,確保訂單準(zhǔn)時(shí)送達(dá),降低配送損耗率,保障生鮮產(chǎn)品新鮮度。
      3.庫(kù)存與成本控制:對(duì)接倉(cāng)儲(chǔ)部門,監(jiān)控生鮮庫(kù)存周轉(zhuǎn)率,合理調(diào)配庫(kù)存,減少積壓與浪費(fèi);嚴(yán)格控制配送環(huán)節(jié)成本(如物流、包裝、人力),提升部門運(yùn)營(yíng)效益。
      4.客戶服務(wù)與問(wèn)題處理:處理配送過(guò)程中的客戶投訴、訂單異常等問(wèn)題,建立快速響應(yīng)機(jī)制,維護(hù)客戶滿意度;定期收集客戶反饋,推動(dòng)流程改進(jìn)。
      任職要求:
      1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;3年以上生鮮/食品配送管理經(jīng)驗(yàn)、流程者優(yōu)先。
      2.專業(yè)能力:具備較強(qiáng)的物流規(guī)劃能力,能熟練使用配送管理系統(tǒng)(如ERP、WMS)及地圖工具優(yōu)化路線;了解生鮮產(chǎn)品特性(如保鮮要求、損耗控制),有成本管控經(jīng)驗(yàn)。
      3.管理能力:良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與溝通協(xié)調(diào)能力,能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力,能快速處理突發(fā)狀況(如天氣延誤、訂單激增)。
      4.職業(yè)素養(yǎng):責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力佳,能適應(yīng)快節(jié)奏工作;具備良好的服務(wù)意識(shí)與客戶導(dǎo)向思維,注重細(xì)節(jié)與效率。
      5.其他要求:持有C1及以上駕駛證,可接受彈性工作時(shí)間(含早班、晚班)。
      薪資福利:
      ?薪資:8000-10000元/月(具體面議,能力強(qiáng)者可上浮)
      ?福利:任職3月以上,公司購(gòu)買社保

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