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    中式面點小吃店長 4.5-7K元/月
    有提成包吃包住宿...

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    • 單位性質(zhì): 個體工商戶
    • 所屬行業(yè):娛樂休閑/餐飲/服務
    • 注冊資金:
    • 員工人數(shù):
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      所需人數(shù):
      1人(無經(jīng)驗者,經(jīng)驗低于3年者勿擾)

      工作時間:
      6:00——13:30,15:00——19:30

      主要工作內(nèi)容:
      1.負責清點貨品、售賣貨品、制作飲品,管理餐廳的日常運營
      2.管理、培養(yǎng)員工,控制預算、清點庫存、維護客戶線上線下關系等
      3.實時監(jiān)督員工工作情況、貨品質(zhì)量、產(chǎn)出情況并及時反饋給上級
      4.根據(jù)現(xiàn)場突發(fā)情況及時應對顧客,具有良好的團隊管理和人際交往技巧
      5.工作結束安排員工進行收尾工作、算賬、匯報、交賬
      6.配合管理層完成線上運營工作

      工作地點:
      1.儲備店長需要先在工廠做工3—14天(前三天為試用期),儲備店長需要先大致了解產(chǎn)品和大概的生產(chǎn)流程(工廠上班時間為6:00—12:30,15:30—19:30)
      2.試用期結束后會小西門店(人民西路27號)進行實習

      崗位要求:
      1.年齡在,有店長經(jīng)驗者優(yōu)先,至少要有三年及以上的餐飲店長工作經(jīng)驗,做過面點類餐飲店長優(yōu)先
      2.懂得市場營銷,新媒體運營,人員管理,基礎Excel技巧,成本管控,客戶管理,業(yè)績提升
      3.有市場判斷能力,突發(fā)情況的應對能力,人員管理能力,有積極的學習態(tài)度
      4.能吃苦耐勞、服從安排、遵守規(guī)矩,會為人處世,責任感強
      5.執(zhí)行力強,具有熟練的計算機操作技能和相關軟件使用經(jīng)驗。
      6.抗壓能力強,服從管理,不以責壓人

      工資待遇:
      1.每個月5號準時發(fā)工資,不拖欠。
      2.確認入職后,首月工資在4500起(視具體工作能力而定),無帶薪假
      3.轉(zhuǎn)正成為實習店長后,工資在5000,當門店業(yè)績達標時再加上相對應提成工資能達到6k左右,有2日月休
      4.實習店長有3個月的實習期,實習期通過轉(zhuǎn)為正式店長,工資5500-6000,加提成可達7k-8k

      崗位福利:
      1.每個月5號準時發(fā)工資,不拖欠。
      2.包吃包住(由工廠統(tǒng)一制作發(fā)餐,有員工宿舍無需任何費用)
      3.門店每月達成業(yè)績有相應提成。
      注意事項:
      1.試用期為3天,滿三天以上**后離職的按實際上班天數(shù)發(fā)放工資。
      2.工資計算為有責底薪,基礎工資與上班天數(shù)掛鉤。
      3.首月上班滿20天,次月基礎工資才會上調(diào)并有月休,若首月上班未滿20他,次月基礎工資和首月一樣
      3.上班天數(shù)滿22天,且業(yè)績達標,才可拿到相應提成。
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