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    人力資源管理崗 6-8K元/月
    社會保險...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      一、崗位名稱:人力資源管理崗
      二、崗位職責:
      1、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理支撐區(qū)域利潤目標的達成,承接公司戰(zhàn)略規(guī)劃到子公司的落地執(zhí)行;
      2、確定子公司人才需求規(guī)劃,引進人才,構建人才梯隊;
      3、協(xié)助子公司搭建人才梯隊,識別潛力干部,組織并執(zhí)行領導力培訓培養(yǎng)項目;
      4、子公司績效管理體系的落地實施,并對績效管理結果熟練應用;
      5、作為業(yè)務單元的HR合作伙伴,統(tǒng)籌子公司人力資源整體工作,通過人力資源領域各模塊的運作,促進戰(zhàn)略目標達成;
      6、日常子公司業(yè)務運營管理,能針對流程進行優(yōu)化,并及時識別風險并跟蹤處理結果。
      三、薪資范圍
      薪資:崗位工資+月度績效+獎金+股權+福利
      年薪范圍:本科:6-12W+;碩士7-15W+;  
      四、福利待遇
      1、福利補貼引英才:南陽“諸葛英才計劃”補助(連續(xù)3年補助1.8-4.5W)、精英公館(住房無憂)、五險一金、國家法定節(jié)假日、帶薪路程假、帶薪培訓、節(jié)日大禮包,享你所想!
      2、各類平臺競風采:養(yǎng)豬節(jié)、拜師大典、母子工程、國慶晚會、運動會、啤酒晚會、集體生日,快樂多多,收獲多多!
      3、文體活動樂開懷:網(wǎng)球場、足球場、籃球場、游泳館、健身房、自助圖書館,保持身心健康,暢游知識海洋。
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