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    培訓專員/主管 4.5-6K元/月
    社會保險...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      一、崗位職責
      1、負責員工培訓需求調查分析,并結合企業的實際情況擬定培訓計劃并組織實施。
      2、在培訓過程中,根據培訓課程做好培訓的前期準備工作。
      3、負責內部培訓課程的開發與講授,并考察培訓效果。
      4、負責新員工的入職培訓教材的更新,培訓課程授課及培訓考核、成績公布和記錄管理。
      5、負責協助做好外訓事項的安排及過程跟進。
      6、負責對崗位培訓的管理及跟進工作。
      7、負責對培訓相關的內外部資源進行有效管理、引進和利用。
      8、負責公司員工關系管理,企業文化建設以及員工福利活動的策劃、執行。
      9、協助部門同事共同提高公司人力資源部的管理水平。 
      二、任職條件:
      1、人力資源管理專業或者工商管理類專業畢業,大專以上學歷,2年以上的工作經驗。
      2、熟練使用辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強的責任心,有良好的職業操守,作風嚴謹。
      3、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。
      三、薪資及福利待遇:
      1、上班時間:8:30 — 18:00
      2、休息時間:每周單休
      3、薪資待遇:綜合工資(4000~6000元)
      4、福利待遇:
       (1)公司提供**宿(除水電)。
       (2)公司提供兩餐(公司食堂就餐)
       (3)公司提供節假日福利、生日福利、內部員工活動。
       (4)公司提供崗位職業規劃以及轉崗職業需求規劃,為員工創造上升路徑。
      5、上班地址:公司廠區(昆明市官渡區大板橋國際包裝城二期昆明智旺實業有限公司 )。
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