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客房部主管五險提供食宿 4-5K元/月有料
該崗位平均薪資 3714元/月

標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅房補車補餐補有補助全勤獎包吃包住宿...

北歸咖倉（普洱）產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司

更新: 2025-05-09 瀏覽: 4904 人申請：5人

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會員等級

單位性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：娛樂休閑/餐飲/服務(wù)
注冊資金：
員工人數(shù)：
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

庫管員五險提供食宿保安員五險提供食宿工程部維修員五險提供食宿洗碗工五險提供食宿服務(wù)員五險提供食宿傳菜員提供食宿五險客房保潔五險提供食宿客房部主管五險提供食宿前臺五險提供食宿

職位詳情招聘職位（9）

基本信息
- 工作地點：思茅區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：22歲以上-40歲以下
- 工作經(jīng)驗：1年
- 學(xué)歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

客房部主管招聘基本要求：
4000-5000元/月，五險，試用期三個月，試用期薪資70%，酒店提供食宿，有全勤獎，有**員工獎勵。工作時間輪班制，每周休**（周一至周五），節(jié)假日調(diào)休。
1、高中或職高以上畢業(yè)；酒店、旅游管理專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、男女不限，身體健康、五官端正、年齡。
3、吃苦耐勞、有上進心和責(zé)任感及良好的職業(yè)道德，能處理一些突發(fā)事件及簡單的賓客投訴。
4、擁有2年以上民宿及酒店基層工作經(jīng)驗，或1年以上管理及培訓(xùn)經(jīng)驗，熟悉房務(wù)各項工作流程、操作流程。
客房部主管崗位職責(zé)：
1、監(jiān)督所轄區(qū)域各項標(biāo)準(zhǔn)和程序的執(zhí)行。
2、合理安排所轄區(qū)域服務(wù)人員的值班、換班工作。
3、協(xié)助所轄區(qū)域員工保質(zhì)保量完成各項工作安排。
4、做好所轄區(qū)域的分房、查房以及計劃衛(wèi)生，處理賓客投訴。
5、協(xié)助財務(wù)做好所轄區(qū)域的資產(chǎn)管理以及盤點工作。
6、做好樓層遺留物品的登記和管理。
7、負責(zé)所轄區(qū)域的安全、防火工作。
聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：李小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：云南省思茅區(qū)振興大道6號
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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