崗位職責：
1、負責茶葉原料、在制品及成品的感官審評工作，準確判斷茶葉品質(zhì)等級、風格特征及優(yōu)缺點。
2、負責茶葉質(zhì)量體系的日常管理工作，包括質(zhì)量標準制定/維護、質(zhì)量檢驗流程執(zhí)行、質(zhì)量記錄管理、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析與報告。
3、負責對生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵質(zhì)量控制點進行監(jiān)督和指導，提出質(zhì)量改進建議。
4、參與處理客戶質(zhì)量反饋及投訴，進行質(zhì)量追溯與分析。
5、負責審評室的環(huán)境維護及審評用具的管理。
任職要求：
1、具備2年以上茶葉審評及質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗，具備扎實的茶葉審評理論基礎和實際操作技能。
2、熟悉各類茶葉的品質(zhì)特征、等級標準、加工工藝及國家/行業(yè)相關(guān)質(zhì)量標準。
3、熟悉茶葉質(zhì)量管理體系（如ISO, HACCP, GMP等）的基本要求與運作流程。
4、工作嚴謹細致，責任心強，具備良好的分析判斷能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
5、持茶葉審評相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
6、男女不限。
薪資待遇：4000 - 4500 元/月
福利待遇
1、薪資：4000 - 4500 元/月(具體面議，視能力經(jīng)驗定)
2、包吃包住(提供整潔的員工宿舍及工作餐)
3、提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和系統(tǒng)的培訓機會
聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！