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      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:農林牧漁
    • 員工人數:100—200人
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、負責茶葉原料、在制品及成品的感官審評工作,準確判斷茶葉品質等級、風格特征及優缺點。
      2、負責茶葉質量體系的日常管理工作,包括質量標準制定/維護、質量檢驗流程執行、質量記錄管理、質量數據分析與報告。
      3、負責對生產過程中的關鍵質量控制點進行監督和指導,提出質量改進建議。
      4、參與處理客戶質量反饋及投訴,進行質量追溯與分析。
      5、負責審評室的環境維護及審評用具的管理。
      任職要求:
      1、具備2年以上茶葉審評及質量管理相關工作經驗,具備扎實的茶葉審評理論基礎和實際操作技能。
      2、熟悉各類茶葉的品質特征、等級標準、加工工藝及國家/行業相關質量標準。
      3、熟悉茶葉質量管理體系(如ISO, HACCP, GMP等)的基本要求與運作流程。
      4、工作嚴謹細致,責任心強,具備良好的分析判斷能力和溝通協調能力。
      5、持茶葉審評相關資格證書者優先考慮。
      6、男女不限。
      薪資待遇:4000 - 4500 元/月
      福利待遇
      1、薪資:4000 - 4500 元/月(具體面議,視能力經驗定)
      2、包吃包住(提供整潔的員工宿舍及工作餐)
      3、提供良好的職業發展空間和系統的培訓機會

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