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  • 基本信息

  • 職位描述

    1、為片區銷售達成負責,對片區銷售目標進行有效分解,追蹤業績目標達成情況
    2、門店巡檢,制定工作計劃對片區內門店進行及時、有效的巡檢,對門店呈現出的問題進行指導和整改
    3、對門店生產計劃和產品出爐時間進行管控,及時進行優化和系統性調整
    4、協調資源、組織實施片區內部生產技術培訓
    5、根據公司的區域發展規劃,重點關注本片區商圈變化情況和競爭對手發展趨勢,完成定期的片區市場調查分析
    6、基于市場分析制定片區產品結構規劃,建立符合當地市場的產品管理體系,及時提出新品研發需求
    7、做好店經理工作指導和工作培訓,有效進行店經理后備人才的選拔培養,完成各級人員儲備
    8、員工招聘渠道拓展,加強新員工培訓指導,提高新員工的綜合素質,制定新員工的上崗引路輔導計劃
    9、根據公司統一規劃,在本片區適時進行各種公共關系的建立、維護和促進工作,維護穩定公司在當地的公共關系
    10、根據公司的策略結合區域性需求,重點培養維護顧客會員,并積極開發、維護會員計劃
    11、有效處理片區內突發事件,避免和降低突發事件帶來的影響和損失

    入職要求
    1、大專及以上,年齡27-45
    2、五年以上工作經驗,三年以上同崗位相關從業經驗
    3、銷售管理、市場規劃、客戶管理、門店運營管理、門店人員管理
    4、有良好的督導控制能力、決策應變能力、計劃統籌能力
    5、有較強的團隊領導能力、及人才梯隊培養能力
    6、有較強的抗壓能力和上進心、責任心強
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