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  • 基本信息

  • 職位描述

    職位要求:
    1.配合領(lǐng)導(dǎo),確保完成全年銷售指標(biāo):
    2.協(xié)助重點(diǎn)項(xiàng)目的商務(wù)推進(jìn),協(xié)助經(jīng)理及銷售部進(jìn)行相關(guān)外聯(lián)工作:
    3. 銷售規(guī)劃、營銷計(jì)劃的編制匯總,整理銷售調(diào)研信息,分析細(xì)分銷售客戶分
    布情況;
    ?每周按時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理提交各類商機(jī)管理報(bào)表和書面報(bào)告:
    協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理處理與各部門溝通與合作事宜;
    6.收集客戶的需求,開發(fā)市場并推廣產(chǎn)品促成銷售;
    7.收集競品的信息,收集客戶競品使用反饋,做出分析并做出優(yōu)勢對比;
    8.內(nèi)部資料進(jìn)行整理,客戶信息的收集、分類和管理,并建立健全客戶檔案信
    息材料;
    9.匯總銷售投入和支出費(fèi)用預(yù)算及使用情況;
    10. 協(xié)助做好客戶信用評(píng)估及售后服務(wù)工作,維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
    11. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好日常管理工作,包括會(huì)議記錄、水電登記等:
    任職資格:
    1.有過醫(yī)保、醫(yī)療軟件推廣工作經(jīng)驗(yàn)的者優(yōu)先;
    2. 有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和上進(jìn)心,吃苦耐勞;
    3. 有較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)對各種糾紛的能力:
    4. 較強(qiáng)的應(yīng)變能力及獨(dú)立處理突發(fā)事件的能力;
    5.親和力強(qiáng),語言表達(dá)能力**;
    6.保持積極向上的心態(tài)和規(guī)范的行為,提升企業(yè)及產(chǎn)品的知名度和客戶的滿意

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