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    技術(shù)部負(fù)責(zé)人 50K以上
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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):工程/制造/機(jī)械
    • 注冊(cè)資金:1000萬-5000萬
    • 員工人數(shù):100—200人
    • 成立日期:2000年9月17日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位要求:
      1、負(fù)責(zé)技術(shù)部日常管理工作以及協(xié)助業(yè)務(wù)部做好訂單評(píng)審工作。
      2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)安排編制和完善各類技術(shù)文件、工藝操作規(guī)程和作業(yè)指導(dǎo)書,及技術(shù)資料管控工作。
      3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)產(chǎn)品生產(chǎn)裝配工藝的落實(shí)和督導(dǎo)、售后技術(shù)支持。
      4、主導(dǎo)完成新產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、開發(fā)新項(xiàng)目和工藝測(cè)試以及舊工藝改進(jìn)、完善。
      5、負(fù)責(zé)合同評(píng)審和對(duì)供應(yīng)商的評(píng)審,督導(dǎo)外購件及加工件的質(zhì)量檢驗(yàn)
      6、安排制定所負(fù)責(zé)技術(shù)項(xiàng)目的檢測(cè)(測(cè)試)標(biāo)準(zhǔn)。
      7、負(fù)責(zé)客戶需求的跟進(jìn)以及生產(chǎn)、售后、供應(yīng)商提出的技術(shù)要求改進(jìn)。
      任職要求:
      1、 中專以上學(xué)歷,對(duì)繡花產(chǎn)品有較深的認(rèn)識(shí)。
      2、肯鉆研,有創(chuàng)新思維能力和開發(fā)技術(shù)能力。
      3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及執(zhí)行能力。
      綜合薪資(含無責(zé)+有責(zé)):底薪5000-10000元+浮動(dòng)薪資+績效提成+技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)或提成   綜合薪資:(1W~2W+)  視能力。
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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