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生產(chǎn)技術(shù)副總經(jīng)理 35-45K元/月
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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理,農(nóng)林牧漁,旅游/酒店,跨領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)
員工人數(shù)：1000人以上
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

SPA技師洗衣房負(fù)責(zé)人前廳經(jīng)理門店銷售急農(nóng)業(yè)銷售渠道負(fù)責(zé)人鹿場(chǎng)飼養(yǎng)員大堂副理急采礦主管財(cái)務(wù)審計(jì)經(jīng)理急地質(zhì)工程師急市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理 /渠道營(yíng)銷經(jīng)理生產(chǎn)技術(shù)副總經(jīng)理電氣自動(dòng)化工程師急綠化養(yǎng)護(hù)員計(jì)劃調(diào)度專員銷售代表跨境電商副總監(jiān)（昆明）融資總監(jiān) 農(nóng)業(yè)種植主任

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職位詳情招聘職位（68）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：騰沖市
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：30歲以上-50歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：11-15年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

崗位職責(zé)：
1、制定礦業(yè)公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，牽頭礦山勘探、開(kāi)采、選礦等全流程技術(shù)方案的設(shè)計(jì)與優(yōu)化，確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及生產(chǎn)需求；
2、統(tǒng)籌礦山技術(shù)項(xiàng)目的落地，協(xié)調(diào)解決開(kāi)采過(guò)程中的技術(shù)難題（如地質(zhì)構(gòu)造、采礦工藝、設(shè)備選型等），推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與工藝改進(jìn)；
3、監(jiān)督技術(shù)方案的安全可行性，確保生產(chǎn)過(guò)程符合環(huán)保、安全法規(guī)及企業(yè)技術(shù)規(guī)范，降低技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)；
4、管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)（如地質(zhì)工程師、采礦工程師等），組織技術(shù)培訓(xùn)與考核，協(xié)調(diào)外部技術(shù)合作（如科研機(jī)構(gòu)、設(shè)備供應(yīng)商）；
5、通過(guò)技術(shù)手段控制生產(chǎn)成本（如能耗、設(shè)備維護(hù)），提升資源利用率與生產(chǎn)效率，支持公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
任職要求：
1、地質(zhì)工程、采礦工程、礦物加工等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、10年以上礦業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，具備大型礦山項(xiàng)目技術(shù)主導(dǎo)經(jīng)歷；
3、精通礦山勘探、開(kāi)采、選礦等核心技術(shù)，熟悉行業(yè)前沿技術(shù)（如智能化采礦、綠色選礦工藝），持有相關(guān)專業(yè)資格證書優(yōu)先；
4、具備團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)作能力，能統(tǒng)籌技術(shù)項(xiàng)目全周期實(shí)施，熟練應(yīng)對(duì)技術(shù)爭(zhēng)議與突發(fā)問(wèn)題。
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