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                            人力資源主管
                            
                            

                            
                            
                                4.5-6K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    社會保險每周雙休...
    
                            
    
                                云南靖創液態金屬熱控技術研發有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：麒麟區
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：1人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘部門：人力資源部
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：18歲以上-60歲以下
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        工作經驗：5年
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        學歷要求：本科以上
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        住宿情況：
        
                                        
        • 
                                    
      
                                
      
                            
      • 
                            
    • 
                                
      
                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      崗位職責：
      1、制定企業中長期人力資源規劃。
      2、設計、制定人力資源管理模式。包括：招聘、培訓、薪酬、績效。
      3、合理配置工作崗位，綜合分析人力資源數據、期初合理依據。
      4、負責招聘、選拔和人員管理，組織提薪評審及晉升評審。
      應聘要求：
      1、人力資源相關專業畢業
      2、在高科技類或國企從事5年或以上人力資源工作
      3、**為佳。
      聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
      • 
                            
    • 
                                
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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