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昆明家韻房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司第一分公司

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投遞簡(jiǎn)歷

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：官渡區(qū)

    • 招聘人數(shù)：5人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：25歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：1年

    • 學(xué)歷要求：本科以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：
    1.統(tǒng)籌管理營(yíng)銷專員團(tuán)隊(duì)，制定團(tuán)隊(duì)門(mén)店運(yùn)營(yíng)的數(shù)據(jù)指標(biāo)，定期下店了解門(mén)店人員架構(gòu)和房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人工作情況；
    2.構(gòu)思，制定和落實(shí)門(mén)店招聘激勵(lì)方案和公司轉(zhuǎn)介紹獎(jiǎng)勵(lì)的落實(shí)；
    3.協(xié)助營(yíng)銷專員做好所負(fù)責(zé)區(qū)域門(mén)店的運(yùn)營(yíng)，做好門(mén)店的人員試崗維護(hù)以及在職人員的維護(hù)保留；
    4.檢查各個(gè)營(yíng)銷專員的每日門(mén)店運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，總結(jié)分析每個(gè)門(mén)店的需求，對(duì)接好相關(guān)部門(mén)把門(mén)店人員規(guī)模和運(yùn)營(yíng)狀態(tài)**優(yōu)化；
    5.構(gòu)思門(mén)店（新房，綜合）招聘海報(bào)，門(mén)店招聘PK，門(mén)店招聘賦能安排等方案，并對(duì)接專員落地實(shí)施；
    6.協(xié)助營(yíng)銷專員制作海報(bào)，小視頻，公眾號(hào)，軟文推送等為門(mén)店加大自主招聘力度；
    7.通過(guò)對(duì)門(mén)店的招聘能力，結(jié)果和數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)并總結(jié)門(mén)店的問(wèn)題，制定相應(yīng)的解決方案，協(xié)助門(mén)店負(fù)責(zé)人優(yōu)化門(mén)店招聘流程；
    五．崗位要求：
    1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有活動(dòng)方案策劃，活動(dòng)組織，門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
    2.對(duì)房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣或者同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
    3.豐富的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和活動(dòng)統(tǒng)籌管理制定落地經(jīng)驗(yàn)；
    4.氣質(zhì)親和，具有較強(qiáng)的溝通能力，有良好的服務(wù)意識(shí)；
    5.誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，積極樂(lè)觀，勇于挑戰(zhàn)；
    6.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強(qiáng)；
    六．薪酬福利：
    1.薪資：8Ｋ+1K績(jī)效考核（試用期80%發(fā)放，三個(gè)月）
    2.貼心額外福利：入職五險(xiǎn)，定期團(tuán)建，年終獎(jiǎng)等。
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 陳鋒

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 昆明市官渡區(qū)星都總部47棟一整棟 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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