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溫泉部前臺主管 3-5K元/月 有料
該崗位平均薪資 3714元/月
龍陵縣邦臘掌酒店有限責(zé)任公司

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投遞簡歷

  • 基本信息

    • 工作地點：龍陵縣

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：28歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗：3年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    （一）負(fù)責(zé)溫泉部前臺員工的日常排班、考勤管理及工作監(jiān)督，確保前臺服務(wù)高效有序進行；組織員工培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)技能與服務(wù)水平，如接待禮儀、預(yù)訂系統(tǒng)操作、客戶關(guān)系處理等培訓(xùn)，激發(fā)團隊活力與凝聚力，打造專業(yè)前臺服務(wù)團隊。
    （二）確保前臺員工以熱情、專業(yè)、禮貌的態(tài)度接待每一位賓客，高效辦理溫泉門票銷售、手牌發(fā)放、客房預(yù)訂、結(jié)賬退房等手續(xù)；解答賓客咨詢，提供準(zhǔn)確詳細(xì)的溫泉設(shè)施、服務(wù)項目、優(yōu)惠活動等信息，提升賓客體驗，樹立良好品牌形象。
    （三）不斷完善前臺接待服務(wù)流程與規(guī)范，發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務(wù)流程中存在的問題，提高工作效率與準(zhǔn)確性；協(xié)同其他部門優(yōu)化信息傳遞與協(xié)同工作流程，如與溫泉園區(qū)、客房部、財務(wù)部等部門及時溝通，確保服務(wù)銜接順暢，減少賓客等待時間與工作失誤。
    （四）積極推廣溫泉部的各類門票套餐、會員卡、增值服務(wù)等產(chǎn)品，完成個人及團隊銷售目標(biāo)；負(fù)責(zé)會員信息管理與維護，開展會員專屬活動，提升會員活躍度與忠誠度，促進會員重復(fù)消費與口碑傳播。
    職位要求：
    具有3年以上酒店或溫泉行業(yè)前臺管理經(jīng)驗，熟悉前臺接待服務(wù)流程與操作規(guī)范，了解溫泉產(chǎn)品及市場特點
    聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

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    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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